SNTE levanta plantón; logra en mesa de negociación federal 120 millones para eventuales

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Los pagos a eventuales se harán en 2 emisiones, una en agosto y otra antes del 15 de septiembre, especifico Sagahona Hernández en entrevista momentos antes de que los profesores comenzaran a levantar

11:43 AM 14/06/2019

Morelia, Mich., a 13 de junio de 2019.- Después de 10 días de plantón permanente en las Oficinas de Finanzas y Administración del Gobierno del Estado de Michoacán, y con la apertura de una mesa de Negociación Federal, donde estuvo presente la Representación del propio Gobierno del Estado; la Sección 18 del Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educación logra la asignación de recursos federales para el pago retroactivo a Trabajadores Eventuales Institucionales por la cantidad de 120 millones de pesos, informó Dimas Sagahona Hernández, representante del Comité Ejecutivo Nacional en la sección 18 Michoacán.

Los pagos a eventuales se harán en 2 emisiones, una en agosto y otra antes del 15 de septiembre, especifico Sagahona Hernández en entrevista momentos antes de que los profesores comenzaran a levantar el plantón que mantenían.

Aunado a ello, también se lograron Bonos para Docentes y Personal de Apoyo de Educación Básica, para Docentes y Personal de Apoyo de Nivel Medio Superior; la Ratificación del Acuerdo Nacional de Basificación recién firmado entre la SEP y el SNTE, para ser aplicado a favor de los Maestros Idóneos y Promovidos de Michoacán, que a la fecha ya cumplen 6 meses 1 día en servicio; el estudio para el Incremento de Horas para Idóneos que trabajan por Hora-Semana-Mes, que al momento de su contratación obtuvieron menos de 19 horas; las gestiones para mantener la función de ATP’s; la ejecución de Laudos a favor de Docentes y Personal de Apoyo; el acuerdo para la reubicación de sueldos, con gestiones ante FONE; la adscripción definitiva a maestros idóneos que fueron afectados por razones ajenas a la prestación del servicio educativo; la radicación de recursos económicos para el pago de Seguros de Retiro; y otros varios aspectos de carácter Laboral y Administrativo.

Cabe mencionar que nunca se dejaron las aulas, se organizaron los profesores para poder atender a sus alumnos paralelamente de mantener el plantón.

Existe una agenda con diversos temas que se seguirán negociando hasta su conclusión.